definisi pembenci gila

Apa itu pembenci gila?

Seorang Mad Hatter adalah seorang Chief Executive Officer (CEO) yang kemampuannya dalam menjalankan bisnis sangat diragukan. CEO Mad Hatter sering dicirikan oleh perilaku yang salah atau keputusan impulsif dan membingungkan yang dapat dipertanyakan oleh karyawan, anggota dewan, dan pemegang saham. Mereka sering bertindak secara spontan tanpa mengkhawatirkan alternatif atau konsekuensi yang layak.

  • Pembenci gila dalam bisnis adalah eksekutif senior yang membingungkan karyawan dan pemegang saham dengan secara konsisten menunjukkan penilaian yang buruk, perilaku yang dipertanyakan, atau keduanya.
  • Pembenci gila dari sebuah perusahaan milik negara dapat ditendang oleh pemegang saham dan dewan direksi.
  • Tidak banyak yang bisa dilakukan tentang seorang pembenci gila di perusahaan swasta, yang dapat menahan beban keuangan.

Memahami Pembenci Gila

Mad Hatter asli adalah salah satu dari banyak karakter eksentrik Lewis Carroll Alice Petualangan di Negeri Ajaib. Di meja teh, Alice bertemu dengan Mad Hatter, yang selalu terjebak pada waktu minum teh dan terus-menerus menanyai Alice dengan pertanyaan yang tidak masuk akal dan tidak terjawab.

Carroll mendapatkan nama karakternya dari keyakinan bahwa pembuat topi pada zamannya menjadi gila karena asap beracun dari nitrat merkuri yang mereka gunakan untuk menyembuhkan rasa sakit.

Di dunia korporat, istilah Mad Hatter mengacu pada seorang eksekutif atau CEO dari sebuah perusahaan yang tidak memiliki perlengkapan yang memadai untuk peran tersebut. Mereka mungkin telah mengambil alih kekuasaan karena mereka adalah pendiri perusahaan, melalui nepotisme atau karena protokol suksesi yang tidak direncanakan dengan baik.

Pembenci gila swasta dan publik

Begitu menjabat, CEO Mad Hatter cenderung menunjukkan keterampilan pengambilan keputusan yang buruk dengan bertindak berdasarkan kepentingan pribadi, tergesa-gesa, ego, atau naluri. Sebagai akibat dari kepemimpinan yang tidak kompeten, tidak mampu atau salah arah di puncak, moral manajer dan karyawan menderita.

Biasanya, CEO Mad Hatter diberhentikan dari posisinya atau tetap menjabat sampai perusahaan mereka dimusnahkan.

Mad Hatter di pucuk pimpinan lebih umum di bisnis swasta, karena mereka sering menjadi pendiri dan sumber uang di balik bisnis. Kombinasi faktor-faktor ini sering menghasilkan kekuatan yang tidak dapat ditantang, bahkan ketika kekurangan pemimpin yang bertanggung jawab terlihat jelas.

CEO Mad Hatter dari perusahaan publik tidak memiliki tingkat keamanan kerja yang sama dengan rekan-rekan mereka di perusahaan swasta, karena banyaknya pemangku kepentingan dan dewan direksi mereka.

Pembenci gila dan aktivis pemegang saham

Aktivisme pemegang saham sering dikritik karena didasarkan pada menghasilkan keuntungan jangka pendek terlepas dari biaya jangka panjang, tetapi menghapus CEO Mad Hatter dapat membuat perbedaan antara kelangsungan hidup dan kegagalan bisnis. .

Aktivisme pemegang saham dapat berupa pertempuran proxy, litigasi, atau kampanye iklan, karena suara pemegang saham diberikan untuk menggulingkan CEO atau tim manajemen.

Contoh pembenci gila

Meskipun dia mungkin tidak secara langsung disebut sebagai Mad Hatter, Dov Charney, pendiri American Apparel, memamerkan banyak sifat yang mereka ketahui. Setelah 25 tahun sebagai CEO perusahaan, ia digulingkan dari dewan direksi pada tahun 2014 setelah bertahun-tahun dituduh melakukan pelanggaran seksual, penilaian yang buruk, dan keputusan yang buruk.

Setelah diberhentikan, perusahaan mengajukan kebangkrutan Bab 11 pada Oktober 2015, keluar dari reorganisasi pada Januari 2016, dan mengajukan permohonan Bab 11 kedua pada November 2016. Pada tahun 2021, Pakaian Amerika dimiliki oleh perusahaan Kanada yang berencana untuk memperkenalkan kembali merek.

Charney sekarang menjalankan perusahaan bernama Los Angeles Apparel, yang ia dirikan.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *